남원시노인복지관 공고 제2022 - 014호

2023년 노인맞춤돌봄서비스 수행기관 수행인력(전담사회복지사, 생활지원사) 채용 공고

노인맞춤돌봄서비스 사업수행기관인 남원시노인복지관에서 함께 일할 수행인력(전담사회복지사, 생활지원사)를 다음과 같이 모집합니다.

2022년 11월 24일 남원시노인복지관장

1. 모집내용

1) 전담사회복지사/계약직/0명

<자 격 요 건>

- 노인맞춤돌봄서비스 중간관리자급 역량을 갖춘 자

- 사회복지사 자격증 소지자

- (일반)사회복지사업 1년 이상~4년미만 경력자

- (선임)사회복지사업 4년 이상 경력자

- 운전면허소지자(실제 운전가능자)

- 컴퓨터 활용 능통자

2) 생활지원사/계약직/00명

<자격요건>

- 만 64세 이하인 자

- 노인맞춤돌봄서비스 수행을 위한 역량과 의지를 갖춘 자

- 사회복지사 또는 요양보호사 자격증 소지자 우대

- 노인돌봄관련 경력자 우대

- 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인 우대

- 차량 소지자 및 실제 운전 가능자

- 컴퓨터 기본활용, 기록 및 스마트폰 앱 활용 가능자

* 근무장소 : 2권역(금동,대산,사매,덕과,보절,산동,이백,향교,도통)

- 활동지역 배치는 본인의 희망지역과 달라질 수 있음

❍ 자격 상세 요건

지방공무원법」제31조의 결격사유가 없는 자, 범죄 및 성폭력범죄, 노인 학대 범죄, 장애인학대범죄 조회 시 결격사유가 없는 자

2. 근로조건

1) 전담 사회복지사

<업무내용, 근무시간, 근무기간>

- 서비스 상담 및 제공계획수립/생활관리사 업무지도 및 관리/ 자원발굴·연계/기타 사업지침에서 규정하고 있는 업무 등

- 주5일, 8시간/1일(휴게시간 1시간제외), 시간 - 9:00~18:00

2) 생활지원사

<업무내용, 근무시간, 근무기간>

- 노인돌봄 관련 직접서비스 제공/전담사회복지사 업무 지원/기타 사업 지침에서 규정하고 있는 업무 등

- 주5일, 5시간/1일(휴게시간 30분제외), 시간 - 9:00~14:30

3. 근무조건

- 급여는 2023년 보건복지부 노인맞춤돌봄서비스 수행인력 급여 규정 적용

- 근로계약 기간은 2023.01.01.~2023.09.30.(남원시노인복지관의 남원시 민간위탁기간이 2023.09.30.까지이므로 복지관 재위탁시 2023.12.31.까지 근로계약 기간 자동 연장됨)이며, 근로계약 기간이 만료되면 근로계약은 자동 종료됨

- 수행기관은 수행인력의 업무에 대해 모니터링을 실시할 수 있으며, 그 결과가 사실과 다를 경우 고의성 여하에 따라 근로계약을 해지가 가능

- 단, 수행 인력의 계속 고용기간이 2년을 넘기더라도 무기근로계약을 체결한 것으로 보지 않음(기간제법 제4조제1항제5호“정부의 복지정책·실업대책 등에 따라 일자리를 제공하는 경우”에 해당)

4. 전형방법 및 일정

- 공고접수기간 : ‘22.11.24.(목)-12.09.(금)/오후 2시까지 접수에 한함

- 서류전형 및 면접자 발표 : ‘22.12.12.(월)/면접 일시 개별 연락(유선 및 문자)

- 면접 전형 : ‘22.12.14.(수)~12.15.(목)/면접 입실  완료 시간 개별 통보

- 최종 합격자 발표 : ’22.12.16.(금)/최종 합격자에 한해 개별 연락 및 기관 홈페이지 공지

❍ 접수방법 : 방문접수만 허용(접수마감일 오후2시까지 접수처에 도착한 서류에 한해 유효, 주말제외)

❍ 접수시간 : 평일 9:00~17:00/점심시간 12:30~13:30

❍ 접수장소 : 남원시노인복지관 2층 돌봄지원팀실

5. 제출서류

❍ 입사지원서 1부(홈페이지 첨부 양식)

❍ 자기소개서 1부(홈페이지 첨부 양식)

❍ 개인정보 수집·이용·제공 동의서 1부(홈페이지 첨부 양식)

❍ 운전 면허증 사본 1부

❍ 복지카드 사본 1부(해당자에 한함)

❍ 경력증명서 1부 (해당자에 한함)

❍ 자격증 사본(해당자에 한함)

※ 입사지원서, 자기 소개서, 개인정보 수집·이용·제공 동의서는 복지관 홈페이지 공고문 첨부양식 다운로드하여 사용

6. 유의사항

❍ 서류전형에 합격한 응시자에 한해 추가 자료를 요청할 수 있습니다.

❍ 남녀고용평등과 일·가정 양립지원에 관한 법률 제7조(모집과 채용), 장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률 제6조(차별금지), 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률 제4조의 4(모집·채용 등에서의 연령차별 금지)에 근거하여 입사지원서 및 자기소개서, 기타서류에 학교명(대학원 포함), 종교, 추천인, 주민등록번호(생년월일, 나이포함), 신체적 조건(사진, 키, 체중 등), 출신지역, 혼인여부, 재산, 직계존비속 및 형제자매의 학력, 직업, 재산내용 등 미기재 바랍니다.

❍ 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 연락불능, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인 책임으로 하며 제출된 서류내용이 부적격하거나 허위로 판명될 경우 응시대상에서 제외하거나 임용을 취소할 수 있으며 차점자 순으로 채용 예정입니다

❍ 최종합격자의 신체검사 결과 부적합 또는 임용포기 및 결격사유 발생 시 차점자순으로 합격자 결정합니다.

❍ 제출된 서류는 본 채용 목적 이외에는 사용하지 않으며, 채용여부가 확정된 이후 15일 이내에 미채용자는 응시자(본인)가 채용서류 반환을 청구하면 청구일로부터 14일 이내에 제출된 서류는 반환합니다. 제출서류는 채용업무 종료(채용 결정 14일)후 즉시 파기합니다.

❍ 기타 자세한 사항은 남원시노인복지관(☎ 070-4612-9904, 돌봄지원팀)로 문의하시기 바랍니다.